企業の健康経営支援
このようなお困りごとはございませんか？
求人を出しても応募がない
安心して働ける会社に就職したい
選ばれる企業
「就活生・転職者に関する調査」（健康経営優良法人認定事務局、2023年9月実施）によれば、健康経営優良法人の認定が就職希望者の企業選びに大きく影響しています。働く環境については心身の健康を保てることが望まれています。
従業員の意欲を高めたい
仕事を頑張りたいけど疲れが取れない
部下のメンタルヘルスが心配だが、
どうしていいかわからない。
悩みを上司には知られたくない
離職率が高く従業員が定着しない
心身の負担が大きくて長く働き続けられそうにない
業績アップの秘訣
サービス・プロフィット・チェーン（SPC) 従業員満足度・顧客満足度・業績は相互に関係して好循環を生む
企業が従業員を大切にする➡従業員満足度が高まり、顧客に提供するサービスの質が向上➡高品質のサービスを体験した顧客の満足度が上がる➡顧客満足度が高まるとリピート率や購入単価が向上し、ポジティブな口コミが拡散される➡企業の業績が向上し、従業員満足度がさらに向上➡好循環
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従業員満足度向上 ➡ サービス品質向上 ➡ ポジティブな口コミの増加 ➡ 業績アップ！
従業員の健康は企業成長の要（かなめ）
- ぜひ私たちコミュニティヘルスラボにおまかせください！
- 経験豊富な専門職（産業医、看護職）が貴社の健康経営をサポートします。
まずはお問い合わせください。
- 課題や目標などについてヒアリング
- 貴社のご希望に合わせたオーダーメイドのサポートプランをご提案いたします。
- 課題解決に向けたプランを実行
- 健康診断やストレスチェックの結果を受けた保健指導の実施や職場環境の改善点などのご提案や、
健康経営優良法人の申請サポートをいたします。
- 生産性・企業価値の向上
- 健康経営優良法人の認定や従業員の意欲向上により、組織が活性化し業績アップ！
貴社の健康経営を私たち「コミュニティヘルスラボ」がサポートいたします。
健康経営とは
従業員等の健康保持・増進の取組が、将来的に収益性を高める投資であるとの考えの下、
健康管理を経営的視点で考え、戦略的に実践する ことです。
健康経営のメリット
１. 組織の活性化
２. 生産性の向上
３. 人材の定着率の向上と優秀な人材の確保
４. 企業イメージアップ
５. 融資や保証の拡充
働きやすい環境を整え、従業員の健康状態を良好に保つことは経費（コスト）ではなく、人的資本への投資です。
それが従業員の活力向上や生産性の向上等の組織の活性化をもたらし、結果的に業績向上や株価向上につながることが期待できます。
国は健康経営を促進する一環として、2016年度から健康経営優良法人認定制度を実施しています。
「健康経営優良法人」に認定されると認定法人として情報が公開されるため、社内・社外から健康経営を実施している企業としての評価が得られます。
私たちの提供サービス
疾病予防と健康づくりの専門職である保健師が担当者となって従業員の健康意識を高め、自ら気を付ける感染症予防や生活習慣病予防、心の健康づくりなど、「気づき」と「知識」と「行動」を提供してまいります。
従業員数50人未満企業への提供サービス
サービス １：個別の健康相談(オンライン・企業訪問・電話等)
経験豊富な保健師が、心と身体の健康相談をお受けいたします。
健康に関することなら、何でもご相談ください。
一年に一度毎年受ける健康診断の結果について、個別に結果説明と
健康相談をお受けいたします。これからの疾病予防にお役立ていただきます。
サービス ２：健康対策セミナー (オンラインでも可能です)
経験豊富な保健師・管理栄養士・歯科衛生士・健康運動指導士が、
貴社の従業員にあわせた健康対策セミナーやメンタルヘルス対策
セミナーをお受けいたします。
・新型コロナウイルス感染症対策
・メタボリックシンドローム
・禁煙
・生活習慣病(糖尿病・高血圧・脂質異常症)予防
・メンタルヘルス対策 ストレス解消法
・今から予防する健康づくり など
サービス ３：企業にあわせた健康づくりをサポート
上記以外にも、企業様のご心配や懸念点に合わせた内容をカスタマイズいたします。 ぜひ、お気軽にご相談ください。
お気軽にご連絡ください。092-791-4462営業時間 9:00 – 17:00 [ 土日・祝日除く ]
ご依頼・お問い合わせはこちら お気軽にご連絡ください。弊社における保健サービスの満足度
これまでに実施してきた企業における保健指導の満足度は「非常に満足している」「満足している」あわせて100％であり、「満足していない」「非常に不服」と回答した方は０％です。弊社における保健指導の満足度は高く、大変好評をいただいております。皆様もどうぞご活用くださいませ。
従業員数50人以上の事業場への保健支援
サービス
産業医選任義務がある従業員数が50人以上の事業所では、産業医等の職場巡視や衛生委員会の設置、健康情報の提供など企業に義務付けられたものがあります。
コミュニティヘルスラボでは、貴社の産業医と連携の下、疾病予防と健康づくりの専門職保健師ならではのサービスを提供させて頂きます。
また、産業医の選任が決まらずお困りの企業様には、弊社と提携した経験豊富な専門産業医との連携により、貴社に支援させて頂きます。
お気軽にご連絡ください。092-791-4462営業時間 9:00 – 17:00 [ 土日・祝日除く ]
ご依頼・お問い合わせはこちら お気軽にご連絡ください。
企業の
健康経営支援
企業の財産である従業員の健康づくりやメンタルヘルスを効果的に支援し、従業員の活力向上や組織の活性化を通じて企業の健康経営の普及・推進・向上に寄与します。
地域の
健康づくり
自治体からの受託事業により地域住民の生活習慣病予防・重症化予防・介護予防・母子保健活動に取り組み、人々の健康づくりや地域づくりに貢献します。
スキルアップ
支援
地域や企業において、自分らしく活きいきと活躍したいと望んでる人々に、研修やセミナーを通してスキルアップを支援いたします。