健康診断後の医師の就労判定はお願いできますか？

健康経営支援サービスに含まれております。また、就労判定に特化した、当社契約産業医による健康診断後の医師の意見聴取サービス（9,800円/月～）もございます。

何名までの従業員に対応できますか？

健康管理サポート✙（プラス）については、５０名未満の企業様が対象です。５０名以上の企業様につきましては、産業保健サポートで対応いたします。

健康経営優良法人取得支援は毎年依頼する必要がありますか？

次年度以降にご担当者様がご自身で手続きできるようご案内いたします。ご希望であれば、次年度以降の更新手続きは割安料金で支援いたします。

助成金の申請に活用できますか？

条件に合えば助成金申請に活用できます。申請サポートも可能です。

研修のテーマはこちらから指定できますか？

上記に挙げた項目以外にもご希望に合わせたテーマでの研修を承ります。

健康診断後の医師の就労判定はお願いできますか？

健康経営支援サービスに含まれております。また、就労判定に特化した、当社契約産業医による健康診断後の医師の意見聴取サービス（9,800円/月～）もございます。

何名までの従業員に対応できますか？

健康管理サポート✙（プラス）については、５０名未満の企業様が対象です。５０名以上の企業様につきましては、産業保健サポートで対応いたします。

健康経営優良法人取得支援は毎年依頼する必要がありますか？

次年度以降にご担当者様がご自身で手続きできるようご案内いたします。ご希望であれば、次年度以降の更新手続きは割安料金で支援いたします。

助成金の申請に活用できますか？

条件に合えば助成金申請に活用できます。申請サポートも可能です。

研修のテーマはこちらから指定できますか？

上記に挙げた項目以外にもご希望に合わせたテーマでの研修を承ります。

企業の健康経営支援

Q: 個人情報の管理に問題はありませんか？

当社はJIS Q 15001に準じた保健医療福祉分野のプライバシーマークを取得しておりますので、健康診断の結果など安心してお預けいただけます。

Q: 個人情報の管理に問題はありませんか？

当社はJIS Q 15001に準じた保健医療福祉分野のプライバシーマークを取得しておりますので、健康診断の結果など安心してお預けいただけます。

健康戦略プログラム
KENKO 1st（健康ファースト)

このようなお困りごとはございませんか？

少子高齢社会の課題である人手不足や従業員の高齢化対応で悩んでいる
健康診断を受けただけで終わってしまっていて、活用できていない
必要な時にいつでも気軽に産業医に相談できる体制が欲しい
ストレスチェックの結果にどう対応したらいいかわからない
ストレスや疲労で従業員の離職率が高い
健康経営が流行っているけど、自社に本当に効果があるのか不安
健康経営の具体的な取り組み方がわからない
健康のリスクや予防・対処法を学びたい

コミュニティヘルスラボの
健康戦略プログラムをぜひご検討ください！

わたしたちが選ばれる3つの理由

Reasons

REASON

01

予防の専門職である保健師と産業医による
きめ細やかなサポート

健康診断後の医師の意見聴取サービスもご提供しております。

詳しくは

REASON

02

個人情報の適切な取り扱い

JIS Q 15001に準じた保健医療福祉分野のプライバシーマークを取得しておりますので、健康診断の結果など安心してお預けいただけます。

REASON

03

優良法人取得や健康管理にとどまらない本質的なサポート

健康経営優良法人の取得支援はもちろん、従業員様の意識改革まで視野に入れてサポートいたしますので、価格を抑えつつ高い効果が期待できます。

健康戦略プログラムラインナップ

健康管理サポート✙（プラス）

従業員様の健康を通して企業様の健康経営をサポート　　

法令対応から健康改善のアプローチまで
貴社の“健康管理の外部専門部門”として伴走いたします。

健康診断を受けるだけでは”もったいない”
データを活用して、しっかりと健康改善につなげる仕組みに変えませんか？
健康管理にとどまらない、心身の健康の先、従業員様の意識向上や
ワークライフバランスの実現をみすえた本質的な健康づくりをサポートいたします。

サポート内容

法令対応サポート

定期健康診断結果への産業医の意見聴取　［就業可能等の判定］
健診データに基づいての健康相談　［啓発・予防・受診勧奨等］
ストレスチェック［集団分析対応／産業医による高ストレス者希望者面談対応］

あんしんサポート

従業員様の健康相談（回数無制限）［身体の不調／メンタルの不調／介護や育児など（保健師が電話・公式LINEにより対応）］
健康情報の配信（毎月、社長様・ご担当者様）［産業医による健康情報のご提供（メール配信）］
産業医への相談（回数無制限）［社長様・担当者様からのメール相談対応］

ステージアッププログラム

健康セミナー・研修［課題に応じたセミナーや研修の実施］
体力測定・運動指導［健康運動指導士によるフィジカルチェックや肩こり、腰痛予防対策等］

※上記はフルサポートプランのサポート内容です。

健康経営優良法人取得支援

健康経営エキスパートアドバイザー（2名在籍）による戦略立案サポートなど、健康経営優良法人認定の実績があるコミュニティヘルスラボがノウハウを提供いたします。

健康経営とは

従業員等の健康保持・増進の取組が、将来的に収益性を高める投資であるとの考えの下、
健康管理を経営的視点で考え、戦略的に実践することです。

健康経営の推進について
（経済産業省ヘルスケア産業課）

企業さまの
3つのメリット

01 企業イメージの向上

「健康経営優良法人」を取得すれば、ハローワーク求人票にロゴマークを利用することができますので、
”従業員の健康保持・増進に積極的に取り組む法人”という企業イメージを求職者にアピールでき、
優秀な人材の確保につながります。

02 リスクマネジメントと
労働生産性の向上

従業員のエンゲージメントの向上や
労働災害発生の予防によって結果的に
労働生産性の向上が期待できます。

03 医療費等のコスト削減と
社会貢献

従業員への健康投資を行うことで医療費などの
コストが削減でき、それが社会貢献につながります。

健康経営優良法人認定制度について